Teambuilding & coaching

Samen werken aan integrale veiligheid

Wij versterken medewerkers in hun rol, vergroten het bewustzijn en inzicht in ieders verantwoordelijkheid binnen de crisisorganisatie, en zorgen zo voor een hecht en verbonden (crisis)team.

Herken je dit binnen jouw organisatie:

  • In de lijn werken ze als individuen maar niet als een team
  • Er is gemis aan betrokkenheid
  • Loopt een medewerker vast binnen zijn of haar rol
  • Er is gebrek aan verbinding en vertrouwen onderling
  • Door verloop en uitval van medewerkers is er verlies van ervaring en kennis
  • Er is onzekerheid over eigen kunnen en mogelijkheden

Als het aan ons ligt wordt dit allemaal opgelost:

Wij verzorgen verschillende vormen van coaching en ondersteuningstrajecten waarbij ons uitgangspunt altijd veilig voelen, veilig zijn en veilig handelen is voor iedereen. Dit kan voor (crisis)teams ingezet worden maar ook individueel.

Individueel ondersteunen wij coördinatoren en/of adviseurs crisisbeheersing in hun rol wanneer zij bijvoorbeeld vastlopen of kennis en ervaring missen. Samen met uw adviseur gaan we in aan de slag met zijn of haar vraagstuk, waarin wij de frequentie en intensiviteit afstemmen op de mogelijkheden en tempo van uw medewerker.

Voor een team is het cruciaal om ten tijde van een onverwachte situatie goed samen te werken, elkaar te vertrouwen en te ondersteunen. Onze kracht is om medewerkers bij elkaar te brengen, door onderling verbinding en vertrouwen te leggen. Dit doen wij door onder andere medewerkers mee te nemen door crisisbeheersingsproces, hun eigen rol hierin en elkaars rollen, verwachtingen en verantwoordelijkheden te delen.

Onze coaching trajecten zijn altijd maatwerk, afgestemd op jouw organisatie, jouw behoefte en verwachtingen. Onze trajecten bestaan uit kennisoverdracht en interactief oefenen. Ter ondersteuning beschikken wij divers spel- en beeldmateriaal.

Wil jij weten hoe wij jou hiermee kunnen helpen?

Identificeer jouw behoeften zodat wij onze teambuilding & coaching diensten op maat kunnen aanbieden en toepassen.

Wij snappen dat crisisbeheersing complex is

Samen brengen wij jouw integrale veiligheidsprocessen duidelijk in beeld

Ons team bestaat uit ervaren professionals die de theorie goed kennen, maar ook jaren praktijkervaring hebben. Wij hebben veel kennis en kunde op gebied van integrale veiligheid, crisisbeheersing, zorgcontinuïteit en processen.

Veilig in beeld specialiseert zich al jaren op zorginstellingen, ziekenhuizen, GGD’s en huisartsen. De kennis die we daaruit op hebben gedaan, nemen we bij ieder project en training mee.

  • ISO 22301

ISO 22301 Lead Auditor

0+
Jaren in crisisbeheersing
0+
Afgeronde projecten

Wie anders dan onze klanten kunnen jou vertellen over onze aanpak en kwaliteiten:

  • "Veilig in Beeld heeft een feilloos gevoel voor hoe het werkt in de zorg"

    Cordaan geeft zorg in alle sectoren zowel intra- als extramuraal, behalve kraamzorg. Er werken bijna 6000 mensen op 120 locaties, grotendeels in Amsterdam. Jana Pakarova is Beleidsadviseur Kwaliteit, Arbo, Milieu …

    Jana Pekarova

    Beleidsadviseur Kwaliteit, Arbo, Milieu en Veiligheid bij Cordaan in Amsterdam

  • "Ze snappen wat wij willen en geven niet op"

    ‘Bij Vitala+ revalideren ouderen van ziekenhuisopname als ze nog niet naar huis kunnen,’ vertellen Marlie Ramakers en Crista Weltens, samen verantwoordelijk voor veiligheid binnen Vitala+. ‘99% van de ouderen …

    Marlie Ramakers & Crista Weltens

    Facilitair Manager & Kwaliteit, arbo en preventie bij Vitala+

  • "Er gaat een bak energie uit van Inge en Suzanne"

    Beweging 3.0 biedt gespecialiseerde verpleging thuis en zorg in woonzorgcentra en verpleeghuizen in de regio Eemland, rondom Amersfoort. Er zijn 12 locaties, een hoofdkantoor en zo’n 40 kantoren voor wijkverpleging. …

    Veilig in Beeld - Klantverhalen - Hans van der Hoek

    Hans van den Hoek

    Coördinator veiligheid en Hoofd BHV bij Beweging 3.0

Hoe ook jij in drie eenvoudige stappen je crisisbeheersing in beeld kunt brengen

Dat pak je zo aan:

Stap 1

Plan een verkenningsgesprek

Identificeer in een persoonlijk gesprek jouw behoeften voor een crisismanagement-strategie op maat.

Stap 2

Ontvang een plan op maat en samen gaan we aan de slag

Specifiek voor jouw organisatie ontvang je een op maat gemaakt voorstel. En wij begeleiden jou tijdens de implementatie van dit plan.

Stap 3

Wees volledig in controle van jouw veiligheidsprocessen

Voel je zeker van de integrale veiligheid en zorgcontinuïteit voor jouw organisatie, met onze voortdurende ondersteuning en kennisdeling.